Naissance de « Cadres hors cadre » et « Equipes hors cadre »
8 juin 2026
Des journées de transformation désormais aussi possibles en équipes ou entre cadres et comités de direction
Les journées de travail différentes ont d’abord été pensées pour les entrepreneurs. Ils se consacrent quotidiennement à leur entreprise, il était de bon ton de leur dédier un moment à eux, entre eux.
Vu l’impact de ces moments-clés combinés, qui permettent de remettre en question, réfléchir, clarifier et structurer, cette impulsion à la transformation est désormais possible entre cadres ou en équipe. Il ne s’agit pas de teambuilding ni de fête du personnel. Il s’agit de journées productives différentes, tenues dans des lieux bien différents de votre quotidien.
C’est la naissance de « Cadres hors cadre » et « Equipes hors cadre ». Dans des lieux différents pour les équipes, afin de préserver le refuge de l’entrepreneur. Mais toujours dans des environnements qui vous sortiront de votre quotidien !
autre cadre, autre tempo... autres résultats !
prendre du recul pour mieux analyser, réflechir et construire
Au programme de vos journées productives différentes :
- Accueil entre 8h30 et 09h00 autour d’un café.
- Dès 9h30, place à l’intelligence collective avec un coaching d’équipe (une version « mastermind » est aussi possible pour les cadres, si elle se justifie mieux pour amplifier la transversalité).
- Lunch healthy.
- Après-midi : groupe de travail : comment aligner nos communications sur nos objectifs stratégiques ? (Ou tout autre sujet qui mérite votre attention).
- Dès 17h, clôture de la journée autour d’un apéro convivial.
Comment concevoir cette journée spéciale ?
– Nous nous rencontrons pour faire connaissance : pour fixer un RDV en présentiel : 0493 84 70 21.
– Nous échangeons sur vos objectifs et parcourons vos questions éventuelles.
– Nous vivons cette journée comme une première étape d’un travail annuel, en impliquant le collectif dès le début du processus.
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